fbpx

Me olemme kulttuuria-ideatyöpajat syksyllä

syys 2, 2024

Järjestämme Teams-työpajoja Me olemme kulttuuria –ohjelmahausta syksyllä 2024. Kaksiosaisessa työpajassa saat vinkkejä ja tukea ohjelmaideasi kehittämiseen sekä neuvoa hakemuksen tekemiseen. Työpajassa käsitellään myös ohjelman toteutuksen saavutettavuuteen, osallisuuteen ja yhdenvertaisuuteen liittyviä kysymyksiä.

 

Kolme ihmistä tanssii pyörätuoleissa auringon paisteessa.

 

Kaikille avoimet työpajat: 

  • ti 1.10. ja 8.10. klo 9–11 (ilmoittautuminen ti 24.9. mennessä) 
  • ma 28.10. ja 4.11. klo 17–19 (ilmoittautuminen ma 21.10. mennessä) 


Ohjelma ja aikataulu 

  1. työpaja (tiistaina 1.10. klo 9–11 tai maanantaina 28.10. klo 17–19)
  • Me olemme kulttuuri -ohjelmahaun perusinfo 
  • Hakemuksen kriteerit 
  • Hakemuksen tekeminen ja hakulomakkeen kysymykset 
  • Ohjelmaideoiden kehittäminen 

  

  1. työpaja (tiistaina 8.10. klo 9-11 tai maanantaina 4.11. klo 17–19)
  • Keinoja ja työkaluja omien ohjelmien saavutettavuuden, osallisuuden ja yhdenvertaisuuden
    edistämiseksi 


Voit tilata maksuttoman kaksiosaisen Me olemme kulttuuria -ideatyöpajan omalle porukalle (esim. työyhteisö, työryhmä, järjestö, vapaaehtoiset, kaveriporukka, koululuokka, asumisyksikkö, palvelutalo, jne). Räätälöityjen työpajojen minimiosallistujamäärä on 12 henkilöä. Työpajoja voidaan toteuttaa sekä Teamsissä että paikan päällä. Päivämäärät sovitaan erikseen tilaajatahon kanssa. 

Ilmoittaudu työpajoihin linkin kautta (siirryt Lyyti-ilmoittautumislomakkeelle) 

Paljon lisätietoa ohjelmahausta löydät tältä sivulta: Me olemme kulttuuria -ohjelmahaku – Oulu2026  

Lisätietoa työpajoista:
Anna Litewka-Anttolainen
Yhdenvertainen Oulu 2026 -projektipäällikkö
040 538 812
anna.litewka-anttolainen@oulu2026.eu 

Kohtaamisia – Oulun varikko ennen ja nyt

syys 29, 2022

Kuvassa Varikon entisiä työntekijöitä juomassa kahvia

Syyskuisena iltana Oulun vanha varikko todisti poikkeuksellista kohtaamista. Oulun kulttuurisäätiö oli kutsunut entisiä varikon työntekijöitä seuraamaan Flow Productions’in immersiivistä Varikko-esitystä. Yleisön koolle kutsumisessa saimme korvaamatonta apua entisiltä pitkäaikaisilta varikon työntekijöiltä, sivistys- ja kulttuurilautakunnan puheenjohtaja Martti Korhoselta ja Taisto Puhakalta.

Varikko-teos yhdistää akrobatiaa, tanssia, näytelmällisyyttä, musiikkia ja valaistusta jokaiselle kokijalle ainutkertaiseksi kokemukseksi, koska kukaan ei voi kokea kaikkia samanaikaisesti toteutuvia rinnakkaisia osuuksia. Sekä esiintyjät että yleisö liikkuvat varikon laajoissa tiloissa, kuhunkin kohtaukseen voi osallistua kerralla vain muutama katsoja.

 

Video: Erika Benke

Oulun varikko oli parhaimmillaan jopa sadan ihmisen työpaikka. Moni teki siellä töitä koko työuransa. Nyt varikko on tyhjentynyt työn äänistä ja se on otettu väliaikaisesti taiteen käyttöön. Vuonna 2025 sen ympärille Hartaanselän rantaan rakentuu asuntomessualue.

Esityksen jälkeen kokoonnuimme yhteen varikkolaisten ja teoksen ohjaaja Pirjo Ylimaunulan kanssa keskustelemaan esityksestä ja yleisön ajatuksista Euroopan kulttuuripääkaupunkivuodesta 2026. Lähes kaikki olivat pitäneet kokemastaan, joku puntaroi mielessään oliko esitys akrobatiaa vai taidetta. Ilmeistä oli, että esityksen kokeminen yhdessä entisten työkavereiden kanssa oli hieno kokemus.

Kuvassa Varikon entisiä työntekijöitä juomassa kahvia

”Ei ennen ollut noin huonoja vaatteita, mutta nyt on paremmat tarjoilut kuin työaikana”, totesi eräs keskustelijoista.

”Taiteilijoiden kehonhallinta oli huikeaa, mutta entisenä työsuojeluvaltuutettuna olisin kaivannut heille valjaita. Ei olisi työpaikalla mennyt tällainen läpi”, pohti entinen työsuojeluvaltuutettu.

Vuoden 2026 kulttuuriohjelmaan esitettiin paljon toiveita: urheilu- ja liikuntatapahtumia, kaupungin kaikkiin puistoihin kulttuuria ja värkkäyspajoja meille kaikille. Oulun torille kaivattiin enemmän musiikkia ja muuta tapahtumatoimintaa, sillä nyt esiintymislava on muussa käytössä ja tori tuntuu kuolleelta. Oulussa musiikkia opiskelevat tarvitsevat esiintymistilaisuuksia, annetaan niitä heille toreilla ja puistoissa.

”Mistä yhteisöllinen henki ja meininki syntyy? Joissain taloyhtiöissä sitä on, suhtaudutaan positiivisesti lapsiin ja toisiin asukkaisiin. Tällaista pitäisi olla enemmän”, toivoi yksi entisistä varikkolaisista.

———————————————–

Meidän Oulu2026 -tiimin tehtävänä on rakentaa osallistumisen mahdollisuuksia kaikille asukkaille ja yhteisöille. Tärkeää on myös venyttää kulttuurin käsitettä niin, että ihmisille merkitykselliset asiat tunnistetaan kulttuuriksi ja otetaan osaksi Me olemme kulttuuria -kokonaisuutta. Vuonna 2024 avautuu Me olemme kulttuuria -ohjelmahaku, jolla ohjelmaan kerätään tätä kulttuurin moninaisuutta.

Teksti ja kuvat: Piia Rantala-Korhonen